De skal løse morgendagens opgaver: Sparekassen Thy ansætter syv nye elever og trainees

THISTED: 1. september er traditionen tro årets første arbejdsdag for finanselever og -trainees i Sparekassen Thy, men i år var lidt udover det sædvanlige, fremgår det af en pressemeddelelse.

Hvor sparekassen normalt tager to til fire elever ind, blev hele syv budt velkommen og har nu deres daglige gang i henholdsvis Thisted, Hurup, Herning, Holstebro og fjernkundeafdelingen Danmark.

Sparekassen Thy udvider antallet af elever og trainees for at sikre en stærk tilgang af dygtige rådgivere til morgendagens opgaver, men også med fortsat fokus på at være en mangfoldig og dynamisk organisation.

- De unge mennesker er vigtige for os. Der er forskelle på generationer, og samspillet imellem de nye og de erfarne udfordrer og inspirerer os på daglig basis i de opgaver, vi løser for vores kunder, fortæller områdedirektør, Per Knudsen.

Samtidig spiller samfundsansvaret i forhold til fremtidens talenter også en rolle for Sparekassen Thy.

- Vi er gået fra at være den lille bank, til at være større og lokal forankret bank med en anden kapacitet til at sikre fremtidens talenter i vores branche. Det er en opgave, som vi gerne vil tage medansvar for, siger Per Knudsen i pressemeddelelsen.

De nye elever og trainees bliver efter endt uddannelse en del af sparekassens talentprogram, Thy Talentudvikling, som er et program for nyuddannede internt i sparekassen med fokus på personlig og faglig udvikling, karrieremuligheder og netværk.