Billede beskrivelse

Bente sikrede sig lærepladsen efter vellykket praktik hos vinduesproducent

14. december 2024 kl. 11.02

NYKØBING MORS: Vejen til en succesfuld læretid starter ofte med et stærkt forhåndskendskab mellem lærling og virksomhed. 

Denne erfaring deler både KPK Døre og Vinduer, som hovedsageligt rekrutterer lærlinge gennem praktikker eller tidligere ufaglært arbejde, og Skive College, der anbefaler elever at vælge virksomheder, hvor de kan se sig selv på længere sigt. 

For 42-årige Bente Bukhave blev praktikopholdet hos KPK starten på en ny karriere som maskinsnedker.

Forhåndskendskab som nøgle til succes

En vellykket erhvervsuddannelse afhænger i høj grad af en god læretid, og her er matchet mellem lærling og virksomhed afgørende, forklarer Thomas Bach Adamsen, uddannelsesleder hos Skive College:

- Læretiden fylder en stor del af uddannelsen, og derfor er det vigtigt, at både lærlingen kan se sig selv i virksomheden, og at dialogen mellem virksomhed og skole er tæt. Det sikrer det bedste fundament for lærlingeopholdet.

Hos KPK Døre og Vinduer lægges der vægt på at lære de kommende lærlinge at kende gennem praktikophold eller ufaglært arbejde i produktionen. Dette var også tilfældet for Bente Bukhave, som efter en praktikuge fik tilbudt en læreplads.

- Jeg blev taget rigtig godt imod under praktikken og fik lov at prøve forskellige opgaver. Det føltes hurtigt som det rette sted for mig, og heldigvis syntes både KPK og jeg, at vi var et godt match, fortæller Bente.

Billede beskrivelse

Et godt match for begge parter

For KPK er det vigtigt at kende kommende lærlinge, inden der indgås en uddannelseskontrakt. Produktionschef Michael Mejdal Nielsen forklarer:

- Ved at rekruttere gennem praktikforløb eller ufaglært arbejde kan vi forventningsafstemme og vurdere, om lærlingen passer ind hos os. Det giver også lærlingen en god forståelse for vores produktion og arbejdsmetoder.

Denne tilgang har vist sig succesfuld, da de fleste lærlinge vælger at blive hos virksomheden efter endt uddannelse.

En fremtid hos KPK

Bente håber at kunne fortsætte hos KPK, når hun er færdiguddannet:

- Jeg sætter pris på den positive stemning og den store interesse for hinanden som kolleger. Man får en god forståelse for hele produktionen og betydningen af at udføre arbejdet korrekt, så fejl undgås senere. Jeg nyder arbejdet med maskiner og det konkrete resultat af mine opgaver.

Lærlinge som en del af væksten

Aktuelt har KPK syv lærlinge under uddannelse som maskinsnedkere, produktionsassistenter og salgselever. Som en del af Inwido-koncernen er KPK dedikeret til at uddanne og fastholde dygtige medarbejdere, som bidrager til virksomhedens langsigtede vækst og kvalitet.

Denne historie om Bente og KPK er et eksempel på, hvordan praktikforløb kan skabe en stærk forbindelse mellem virksomhed og lærling, der fører til en succesfuld og udbytterig læretid.

Del artiklen
Annonceret indhold
Nyeste

Nyeste